L’agence TARGET a été associée par INTERMEDIA (une agence de recherche basée à Washington aux Etats-Unis) à la réalisation d’une vaste étude sur les services
Avis de Recrutement d’enquêteurs et de superviseurs
Contexte
Target Sarl est un cabinet d’études de marché œuvrant en RDC depuis 2011 et réalisant plusieurs études pour de divers clients (locaux et internationaux) tant en RDC que dans les pays environnants.
Dans le cadre de ses activités, Target Sarl veut mener une enquête au niveau national (dans toutes les 11 provinces de la RDC) au cours des mois d’avril et Mai 2014. Vu l’étendue du pays et les complexités particulières à chaque province de la RDC, Target Sarl se propose de recruter localement des équipes de personnes dynamiques et consciencieuses afin de mener à bien la composante collecte de données sur terrain de l’étude.
Descriptif
Les personnes intéressées à rejoindre l’équipe terrain de Target-Sarl dans ce projet soumettront pour le poste d’enquêteur ou de superviseur sur terrain.
Les enquêteurs auront comme principales taches de réaliser des interviews individuelles face-à-face dans les secteurs (zones) qui lui seront attribués selon les normes et instructions qui leurs seront communiquées.
Les superviseurs devront gérer des équipes de 3 à 5 enquêteurs, de vérifier la conformité et la tenue effective des interviews.
Qualification requises
Les personnes à sélectionner pour cette étude devront impérativement :
- Etre âgé de 20 ans au moins et de 30 ans au plus, au moment du dépôt de la candidature;
- Etre diplômé détenteur d’un diplôme universitaire (gradués ou licenciés) en communication, marketing, sciences sociales ou dans tout autre domaine similaire ;
- Résider dans la province et dans une des villes retenue dans la province dans laquelle vous soumettez votre candidature ou avoir des parents pouvant héberger gratuitement pendant la période couvrant l’étude (cfr tableau ci-dessous);
- Avoir un certain attrait pour les études de marché et avoir une certaine connaissance des réalités du terrain;
- Etre sérieux, intègre et dynamique dans la réalisation des taches;
- Une grande capacité d’adaptation dans des milieux sensibles ou ayant peu d’accès aux infrastructures de base (milieux ruraux en l’occurrence) ;
- Capacité de travail en équipe ;
NB. Pour les candidats à la supervision d’équipes locales, en addition aux qualités globales énumérées ci-haut, il est nécessaire pour eux d’avoir :
- Une expérience avérée dans les enquêtes sur terrain
- La capacité de mener des équipes
- La maitrise de l’outil informatique (basique) et de l’internet.
Soumission des candidatures
Veuillez soumettre par email un CV à jour, mentionnant clairement le cursus académique et les diplômes obtenus ainsi que les fonctions et les coordonnées de 3 personnes pouvant attester vos qualifications à l’étude ainsi que votre sérieux et intégrité. Ces différents CV doivent être adressés au Chargé de Recrutement Terrain, avec comme référence « Enquêteurs/superviseurs + nom de la ville » aux adresses email ci-dessous, selon la province :
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PROVINCES |
VILLES |
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Bandundu |
Bandundu |
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Kikwit |
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Bas-Congo |
Boma |
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Matadi |
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Equateur |
Gemena |
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Mbandaka |
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Gbadolite |
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Kasai-Occidental |
Kananga |
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Kasai-Oriental |
Mbuji-Mayi |
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Katanga |
Lubumbashi |
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Likasi |
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Kolwezi |
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Kamina |
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Maniema |
Kindu |
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Nord-Kivu |
Goma |
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Beni |
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Province Orientale |
Bunia |
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Kisangani |
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Isiro |
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Sud-Kivu |
Bukavu |
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La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 15 Avril 2014.
Passé ce délai, aucune candidature ne sera acceptée.
Seules les personnes retenues seront contactées pour un test de mise à niveau.
Fait à Kinshasa, le 04 Avril 2014
LA DIRECTION
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