Pendant le premier semestre 2018, nous avons capitalisé ces acquis avec le renforcement des capacités de nos équipes et l’acquisition des logiciels et des outils pour rendre notre travail plus compétitif. C’est ainsi que nous nous faisons entourer d’un personnel qualifié. Nous avons renouvelé  notre collaboration avec des consultants seniors locaux et internationaux. Des nouvelles unités ont rejoint nos équipes tant en RDC que dans les autres pays d’interventions.

La technologie évolue dans notre industrie. Nous faisons un effort pour nous mettre à niveau et nous équiper en logiciels et autres outils. Nous avons acquis une expérience durant ces  dernières années dans la conduite des études qualitatives  à l’aide d’une application sur des Smartphones ou tablettes. Au lieu de se retrouver dans une salle,  la modération discute  à distance avec plusieurs répondants connectés à une  plateforme. Nous aimerions développer cette technique au cours de cette année.

La newsletter  005 donne des détails sur la vie de nos départements, quelques extraits de des publications 2018 et le évènements au cours de premier semestre 2018. veuillez cliquer sur le lien ci dessous pour télécharger la newsletter :